Umfrage: Digitales Arbeiten und Homeoffice. Was braucht es in der Zukunft? Teilnahme bis 10. November 2021
Die Covid-19-Pandemie beschleunigte die Notwendigkeit der Digitalisierung und Homeoffice wurde DIE Lösung. Um dieser Entwicklung und der digitalen Zukunft vorbereitet zu begegnen, startete ÖGUT gemeinsam mit den Partnerinnen Marita Haas und Katharina Mader das Projekt „Digitales Arbeiten in der Krise“. Das Projekt folgt einem partizipativen Forschungsansatz und bezieht Betriebsrät*innen und Mitarbeiter*innen mit ein. In einem ersten Schritt findet eine anonyme Umfrage statt. Bitte nehmen Sie teil!
Ziel der anonymen Umfrage ist es, mehr über Ihre Eindrücke und Erfahrungen zum Thema Homeoffice zu erfahren.
Die Beantwortung des Fragebogens nimmt etwa 10 Minuten in Anspruch. Ihre Angaben werden von uns vertraulich behandelt und anonym ausgewertet. Die Teilnahme ist bis inkl. 10. November 2021 möglich.
Richtlinien und Empfehlungen für eine gender- und diversitätsfreundliche „neue" digitale Arbeitskultur
Das Forschungsprojekt „Digitales Arbeiten in der Krise. Für eine gender- und diversitätsfreundliche Homeoffice-Kultur" wird mit einem partizipativen Forschungsansatz mittels Action Research durchgeführt und soll Arbeitnehmer*innen und Arbeitgeber*innen dabei unterstützen, den passenden Weg für eine gender- und diversitätsfreundliche „neue" digitale Arbeitskultur während und nach der Pandemie zu finden.
In Kooperation mit Organisationen werden unterschiedliche Forschungsmethoden angewandt. Im ersten Teil des Projektes wird ein Fragebogen erstellt, Daten erhoben und analysiert. Im zweiten Schritt werden Fokusgruppen veranstaltet und Interviews geführt um qualitative Einblicke zu bekommen. Nach der Analyse der zwei ersten Schritte werden die Ergebnisse den Unternehmen vorgestellt und ein Idea Lab mit den Mitarbeiter*innen und Betriebsrät*innen der beteiligten Unternehmen zur Ideengenerierung und Erarbeitung der möglichen Maßnahmen durchgeführt.