Stellenausschreibung: Universität Innsbruck - Universitätsassistent:in - Dissertationsstelle

Stell

Chiffre TW-13729

Beginn/Dauer:

• ab 15.09.2023
• auf 4 Jahre

Organisationseinheit:

• Infrastruktur, AB Wasserbau

Beschäftigungsausmaß:

20 Stunden/Woche - mit Vorlage der Dissertationsvereinbarung erfolgt eine Aufstockung des Beschäftigungsausmaßes auf 30 Stunden/Woche

Hauptaufgaben:

• Dissertation im Bereich Wasserkraft – Klimawandel und Biodiversität
• Eigene Forschung im Dissertationsthema (Wasserkraftanlagen, Energiespeicher, Reduzierung ungünstiger Einflüsse der Wasserkraft auf die Gewässerökologie, physikalische Modellversuche, numerische Modellierung); Thematische Zuordnung der Stelle zum Forschungsschwerpunkt Alpiner Raum - FZ Alpine Infrastructure Engineering
• Eigene Lehre
• Mitwirkung in Lehre
• Mitarbeit in verschiedenen Forschungsprojekten und bei Veröffentlichungen
• Aus- und Weiterbildung
• Administrative Aufgaben

Erforderliche Qualifikation:

• Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium (Bauingenieurwesen, u.U. Umweltingenieurwesen oder vergleichbare Studienrichtung)
• Bitte legen Sie der Bewerbung schriftliche Überlegungen zu Ihrem Dissertationsvorhaben bei (max. 5 Seiten)
• Teamfähigkeit
• Freundlicher und geduldiger Umgang mit Studierenden und Mitarbeitern
• Bereitschaft und Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten

Stellenprofil:

Die Beschreibung der mit dieser Stelle verbundenen Aufgaben und Anforderungen finden Sie unter:
https://www.uibk.ac.at/universitaet/profile-wiss-personal/dissertationsstellen.html

Entlohnung:

Für diese Position ist ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von brutto € 1.639 / Monat (14 mal)* bei einem Beschäftigungsausmaß von 20 Stunden pro Woche vorgesehen. Mit Vorlage der Dissertationsvereinbarung und einer Aufstockung des Beschäftigungsausmaßes auf 30 Stunden pro Woche erfolgt eine Erhöhung des Entgelts auf € 2.458 (14 mal). Das Entgelt erhöht sich bei Vorliegen einschlägiger Berufserfahrung. Darüber hinaus bietet die Universität zahlreiche attraktive Zusatzleistungen (https://www.uibk.ac.at/universitaet/zusatzleistungen/).

*Stand 2023

Bewerbung:

Onlinebewerbung bis 06.09.2023.

Die Universität Innsbruck legt im Rahmen ihrer Personalpolitik Wert auf Chancengleichheit und Diversität.

Die Universität Innsbruck strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Dies gilt insbesondere für Leitungsfunktionen sowie für wissenschaftliche Stellen. Bei Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.

Der österreichischen Behindertengesetzgebung folgend werden qualifizierte Personen ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben.