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Frauen in Forschung & Technologie
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FEMtech Karriere im Förderschwerpunkt Talente des BMK fördert Chancengleichheit von Personen unterschiedlichen Geschlechts im Bereich Naturwissenschaft und Technik mit bis zu 50.000 Euro. Die Förderung richtet sich an Unternehmen aller Branchen, welche Bedarf an hochqualifizierten Forscherinnen und Technikerinnen haben. Durch individuell ausgewählte Module können die, für das Unternehmen passenden Aktivitäten zur Schaffung fairer Rahmenbedingungen gesetzt werden. Auch ein umfassender Gleichstellungsplan (Gender Equality Plan) kann im Rahmen von FEMtech Karriere erarbeitet werden.

13.07.2021

Der Digital Female Leader Award 2021 ist für Einreichungen geöffnet. Bis 26.07.2021 können Frauen sich selbst nominieren oder auch nominiert werden. Es gibt unterschiedlichste Kategorien zu Frauen in der Digitalwirtschaft. 

Mit dem #DFLA – einer Initiative von Global Digital Women – sollen die Geschichten und Karrierewege der Frauen sichtbar gemacht werden, die inspirieren und Vorbilder sind

Kategorien:

13.07.2021

An der Universität Wien (mit 20 Fakultäten und Zentren, 178 Studienrichtungen, ca. 9.900 Mitarbeiter*innen und rund 89.000 Studierenden) ist ehestmöglich die Position eines/einer Systemadministrator*in in der Dienstleistungseinrichtung Bibliotheks- und Archivwesen bis 29.04.2022 zu besetzen.

Kennzahl der Ausschreibung: 12134

09.07.2021