FEMtech Netzwerktreffen: Mit „New Work“ zu fairen Arbeitsbedingungen? Der Wandel der Arbeitswelt als Chance!
Schon vor der Corona-Pandemie haben neue Ansätze der Arbeitsgestaltung unter dem Schlagwort New Work einen Wandel in der Arbeitswelt angedeutet. Besonders in technikaffinen Branchen, die hochqualifizierte Fachkräfte suchen, wird es immer wichtiger, jene zu halten und zu motivieren. Zudem arbeiten in MINT-Branchen vergleichsweise noch wenige Frauen. „New Work“ könnte helfen, hier Arbeitsbedingungen neu und für alle Geschlechter attraktiver und gerechter zu gestalten. Die Corona-Pandemie hat die Umsetzung von New-Work-Konzepten deutlich befördert. Wie geht es weiter? Was können Organisationen tun, um für faire Arbeit und geschlechtergerechte Arbeitsbedingungen zu sorgen? Wie kann der Wandel der Arbeitswelt als Chance genutzt werden?
PROGRAMM
16:00 Begrüßung
- Andrea Klambauer, Salzburger Landesrätin
- Silvia Neumann, BMK
16:15 Keynote
- Julia Bock-Schappelwein, WIFO
16:45 Podiumsdiskussion zum Thema
- Maria Ziller, Salzburg AG
- Michael Berger, Palfinger AG
- Julia Bock-Schappelwein, WIFO
- Anton Kesselbacher, Abios GmbH
17:20 Digitales networking
- Moderation: Andrea Kirchtag, Frau und Arbeit Salzburg
Anmeldung bis 17.10.2021 auf der FEMtech Website. Die Zugangsdaten zur Onlineveranstaltung werden allen Angemeldeten per E-Mail zugesandt.
Als Unterstützung bei der Suche nach Expertinnen aus über 130 Fachgebieten bieten wir Ihnen die FEMtech Expertinnendatenbank an. Die Datenbank ist eine kostenlose Dienstleistung für alle, die qualifizierte Fachfrauen suchen oder Expertise anzubieten haben. Mehr als 2.400 Expertinnen sind in der Datenbank eingetragen.
Eine Veranstaltung des Bundesministeriums für Klimaschutz, Umwelt, Energie, Mobilität, Innovation und Technologie
Abwicklung durch die Österreichische Forschungsförderungsgesellschaft mbH im Rahmen des Förderschwerpunkts Talente.
In Kooperation mit Innovations- und Technologietransfer Salzburg GmbH.